Konnektivitätszulagen

Die Konnektivitätszulage, früher bekannt als Zulage für drahtlose Geräte, bietet berechtigten Mitarbeitern eine Zulage für drahtlose Geräte und eine Internetzulage. Mitarbeiter, die für ihre beruflichen Aufgaben ein drahtloses Gerät von County verwenden müssen, oder Mitarbeiter, die als obligatorische Telearbeiter identifiziert wurden, können Anspruch auf eine Zulage haben.

Ein drahtloses Gerät bezieht sich auf Mobiltelefone, Mehrzweckgeräte (iPhones, Androids, Tablets usw.) und ähnliche Telekommunikationsgeräte, die verwendet werden, um drahtlose Telefonanrufe zu tätigen oder zu empfangen und Daten über die öffentlichen Mobiltelefonnetze zu übertragen. 

Wenn festgestellt wird, dass eine Konnektivitätszulage erforderlich ist, müssen die Mitarbeiter die ausfüllen Antrag auf Konnektivitätserlaubnis (LCHR-12) und legen Sie es Ihrem Vorgesetzten zur Genehmigung vor.   

Nach der Genehmigung wird die Zulage in UKG von der Abteilung Gehaltsabrechnung eingerichtet, und der Mitarbeiter erhält die ausgewählte monatliche Zulage mit dem ersten Gehaltsscheck jedes Monats.

Konnektivitätszulagen werden fortgesetzt, bis die Abteilung beschließt, die Zulage zu beenden; sie müssen nicht jedes Jahr erneuert werden.  

Wenn das Stipendium storniert oder die Höhe geändert werden muss, ist ein neues Formular einzureichen. Der Personalabrechnungsbeauftragte der Abteilung trägt dann die Änderung im UKG ein und lädt das neue Formular hoch.

Die Zulage muss nicht für ein ganzes Jahr gelten. Stipendien können für befristete Mitarbeiter, für Projektarbeiten oder zur „einmaligen“ Vergütung verwendet werden.

Die grundlegenden Kriterien für die Feststellung des Bedarfs an einem drahtlosen Gerät für County-Geschäfte umfassen, sind aber nicht beschränkt auf:

• Bedarf an Notfallkommunikation rund um die Uhr.
• Während des Arbeitstages wird viel Zeit außerhalb des Büros für andere geschäftliche Aktivitäten als Telearbeit verbracht. Die Mitarbeiter sind für arbeitsbezogene Sprach- und Datenkommunikationsgebühren während der Telearbeit verantwortlich.
• Die Notwendigkeit, dass andere regelmäßig mit der Person kommunizieren, wenn sie keinen Zugang zu einem Festnetzanschluss haben.
• Persönliche Sicherheitsbedenken für Personen auf Reisen, in den Abendstunden, in abgelegenen Gebieten oder in Gebieten mit hoher Kriminalität.
• Die Notwendigkeit, eine Person regelmäßig außerhalb der normalen Geschäftszeiten zu kontaktieren.

Das drahtlose Gerät ist ein persönliches Gerät, das dem Mitarbeiter gehört und von ihm betrieben wird. Dieses Gerät kann sowohl geschäftlich als auch privat verwendet werden.

LINKS, DOKUMENTE, FORMULARE

• Antrag auf Konnektivitätserlaubnis (LCHR-012)