Zulassungsvoraussetzungen für Veteranen und Ehepartner und Triage
Über die Veteranendienste von Larimer County Economic and Workforce Development
Das US-Arbeitsministerium und das Larimer County Economic and Workforce Development legen großen Wert auf den Dienst für Veteranen, insbesondere für kürzlich getrennte Veteranen und für diejenigen mit einer dienstbedingten Behinderung oder einem anderen Beschäftigungshindernis. Wir wissen, dass es nicht immer einfach ist, nach dem Militärdienst einen Job zu finden. Die Larimer County Economic and Workforce Development arbeitet mit Ihnen zusammen, um nach dem Militärdienst einen Job zu finden. Die Wirtschafts- und Personalentwicklung von Larimer County arbeitet mit Ihnen zusammen, um Ihre Arbeitsethik und Ihre Fähigkeiten zu nutzen, zu fördern und zu erweitern, damit Sie eine großartige Karriere entwickeln und einen lohnenden Job finden können.
Wer ist ein geeigneter Veteran?
Basierend auf den Anforderungen des Beschäftigungssicherheitsgesetzes muss ein berechtigter Veteran:
- Hat mehr als 180 Tage im aktiven Dienst gedient und wurde entlassen oder mit einer anderen als einer unehrenhaften Entlassung entlassen.
- Wurde wegen Dienstunfähigkeit unabhängig von der Dienstzeit aus dem aktiven Dienst entlassen oder freigestellt.
- War Mitglied einer Reservekomponente im Rahmen eines Befehls zum aktiven Dienst gemäß Abschnitt 12301 (a), (d) oder (g), 12302 oder 12304 von Titel 10 und diente während einer Kriegszeit oder in einem Feldzug im aktiven Dienst Expedition, für die ein Aktionsabzeichen berechtigt ist und von dieser Pflicht entbunden oder freigestellt wurde. Einheiten der Nationalgarde fallen nur dann in diese Kategorie, wenn ein Kampagnenabzeichen genehmigt wurde.
Wer ist eine berechtigte Person?
Eine berechtigte Person ist auf der Grundlage der folgenden Kriterien für Wirtschafts- und Personalentwicklungsdienste für Veteranen berechtigt:
- Der Ehegatte einer Person, die an einer dienstbedingten Behinderung gestorben ist,
- Der Ehepartner eines Angehörigen der Streitkräfte im aktiven Dienst, der zum Zeitpunkt des Antrags auf Unterstützung gemäß diesem Kapitel [USCS § § 4101 ff.] gemäß Abschnitt 556 von Titel 37 und den darunter erlassenen Vorschriften aufgeführt ist der betreffende Sekretär in einer oder mehreren der Kategorien für insgesamt neunzig Tage aufgeführt wurde: (i) im Einsatz vermisst, (ii) im Dienst von einer feindlichen Truppe gefangen genommen oder (iii) gewaltsam inhaftiert oder interniert Linie der Pflicht einer ausländischen Regierung oder Macht ODER
- Der Ehegatte einer Person, die aufgrund einer so bewerteten dienstbezogenen Behinderung eine dauerhafte vollständige Behinderung hat, existierte.
Was ist die Dienstpriorität von Veteranen?
Bundesgesetze und -vorschriften verlangen von allen vom Arbeitsministerium finanzierten Personalprogrammen, dass sie vorrangig Dienstleistungen erbringen für:
- Veteranen, die im aktiven Militär-, Marine- oder Luftdienst gedient haben und die unter anderen als unehrenhaften Bedingungen entlassen wurden; und,
- Anspruchsberechtigte Ehepartner von Veteranen, die eine vollständige Dienstbehinderung haben oder die infolge einer Dienstbehinderung gestorben sind.
Dienstpriorität bedeutet, dass diejenigen Veteranen und berechtigten Ehepartner, die alle Anspruchsvoraussetzungen für ein Programm oder eine Dienstleistung erfüllen, entweder früher oder anstelle von Personen, die nicht für eine Dienstpriorität in Frage kommen, Zugang zu diesem Programm oder Dienst erhalten.
Veteranen-Triage-Formular
„Dieses Formular wird verwendet, um Ihre Berechtigung für zusätzliche Dienste zu bestimmen, und dient ausschließlich dazu, Priorität zu gewähren Berechtigte Veteranen und berechtigte Ehepartner oder Personen die bestimmte Kriterien erfüllen. Diese Informationen werden auf freiwilliger Basis erhoben und gespeichert vertraulich. Die Verweigerung der Bereitstellung der Informationen hat für Sie keine nachteiligen Folgen.“
